„Die agile und digitale Transformation stellt auch die Ampega vor große Herausforderungen. Nur mit einem ganzheitlichem Blick und strategischem Ansatz kann unser Weg in die neue Arbeitswelt gelingen. Hierbei stehen der Mensch, die Organisation und die Veränderungsprozesse ebenso im Fokus wie neue Technologien und Geschäftsmodelle. Auf diesem Weg sind wir bereits ein großes Stück vorangekommen."
Dr. Dirk Erdmann, Chief Operating Officer (COO)
Daten und Fakten
Ampega zählt zu den großen deutschen Asset-Management-Gesellschaften. Mit über 50 Jahren Erfahrung, hoher Produktkompetenz und hervorragendem Risikomanagement erreichen wir geeignete Anlagelösungen für unsere institutionellen Kunden. Kernkompetenzen managen wir selbst, Kooperationen ergänzen unser Programm. Neue Produkte machen unser Geschäft wertvoller, digitale Bausteine machen uns schneller, besser und effizienter.
Assets under Management
Gesamt Assets € 173,5 Mrd.
Direktanlage € 148,7 Mrd.
Fonds € 24,8 Mrd.
Mandate
Publikumsfonds 91
Spezialfonds 69
Finanzportfolien 124
Mitarbeiter
437 KollegInnen machen jeden Tag das Leben unserer Kunden etwas wertvoller
Stand 30.09.2021
Geschäftsführung
Harry Ploemacher
Vorsitzender der Geschäftsführung der Ampega Asset Management GmbH und Vorsitzender des Aufsichtsrates der Ampega Investment GmbH
Dr. Dirk Erdmann
Geschäftsführer der Ampega Asset Management GmbH und der Ampega Investment GmbH
Dr. Thomas Mann
Geschäftsführer der Ampega Asset Management GmbH und der Ampega Investment GmbH
Jürgen Meyer
Geschäftsführer der Ampega Investment GmbH
Djam Mohebbi-Ahari
Geschäftsführer der Ampega Investment GmbH
Karriere
Bei Ampega, einer Tochtergesellschaft der Talanx Gruppe erwartet Sie, neben zahlreichen Leistungen des Konzerns, vielfältige Entwicklungschancen und eine nachhaltige individuelle Förderung. Freuen Sie sich auf ein kollegiales Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur.
Diversity ist unsere Chance und unsere Pflicht. Deshalb haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet: Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit und Wertschätzung. Garantieren allen Mitarbeitenden Chancengleichheit. Und schaffen so ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial bestmöglich entfaltet werden kann.
Nachhaltiges Wachstum
Qualität, Präzision, Phantasie und Vernunft sind Wurzeln unseres Erfolges
Mit Konzentration auf die Kernkompetenzen und ausgesuchten strategischen Kooperationen wachsen wir konsequent und nachhaltig, Dabei machen neue Produkte unser Geschäft wertvoller und der Einsatz digitaler Bausteine lässt uns schneller, besser und effizienter werden.
